某局党组书记2025年度意识形态工作责任制落实情况报告

2025年是中华人民共和国成立76周年，是实施“十四五”规划的攻坚之年。一年来，在市委的坚强领导和市委宣传部的有力指导下，本人始终牢记习近平总书记关于“意识形态工作是党的一项极端重要的工作”的深刻论断，切实履行第一责任人职责，坚持把方向、抓导向、管阵地、强队伍，将意识形态工作贯穿于*事业改革发展全过程。局党组以高度的政治自觉，深入学习贯彻党的二十届四中全会精神和党中央系列决策部署，扎实开展“深入贯彻中央八项规定精神学习教育”，推动全局意识形态领域保持积极健康、向上向好的总体态势，为全市*事业高质量发展提供了坚强的思想保证和强大的精神力量。现将本年度落实意识形态工作责任制情况报告如下。

一、2025年度主要工作与成效

习近平总书记在多个场合强调，要“建设具有强大凝聚力和引领力的社会主义意识形态”。过去一年，我们深刻认识到，面对复杂严峻的国内外形势和艰巨繁重的改革发展任务，意识形态领域的斗争无形而激烈，守好阵地、筑牢根基是确保*事业沿着正确方向前进的生命线。为此，局党组将意识形态工作摆在全局工作的突出位置，系统谋划、整体推进，着力在强化领导、深化学习、抓实教育、管好阵地、促进融合五个方面下功夫，推动主体责任层层压实、思想理论入脑入心、作风防线扎紧筑牢。

（一）强化政治统领，压紧压实主体责任体系。我们始终坚持党管意识形态原则，将构建权责清晰、运转高效的责任体系作为抓好工作的“牛鼻子”。局党组严格对标《党委（党组）意识形态工作责任制实施办法》及省市实施细则，坚决扛起主体责任。一是健全领导机制。年初即召开专题党组会议，研究制定《市*局2025年意识形态工作要点》，明确全年工作的“路线图”和“任务书”，将意识形态工作与党建、业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。本人认真履行第一责任人职责，做到重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置；班子成员严格落实“一岗双责”，定期研究、报告、检查分管领域的意识形态工作，形成了党组统一领导、党政齐抓共管、职能科室组织协调、各支部各部门分工负责的工作格局。二是完善研判机制。建立季度分析研判制度，全年召开意识形态专题党组会及形势分析会共4次，紧密结合国内外时事政治、社会热点以及*领域风险点，动态分析干部职工思想状况和意识形态领域苗头性、倾向性问题，提前制定预警预案，确保了各类风险可管可控。三是强化考核机制。将意识形态工作责任制落实情况纳入领导班子、领导干部目标管理和年度考核，作为干部评价使用和奖惩的重要依据，对履责不力的进行严肃约谈问责，以刚性约束推动责任落地生根。